Fiduciaire dans le canton de Vaud
Un canton voisin de Genève, avec ses propres délais, barèmes et pratiques administratives.
Entre Vaud et Genève, la répartition intercantonale
Les rattachements intercantonaux
Lorsqu’un contribuable ou une entreprise est rattaché à plusieurs cantons, la répartition intercantonale détermine quelle part de la matière imposable revient à chacun. Cela peut notamment concerner un contribuable genevois propriétaire d’un immeuble dans le canton de Vaud ou une entreprise disposant d’un établissement dans les deux cantons.
Lausanne, et le reste du canton
Le canton de Vaud ne se résume pas à Lausanne. La Côte, le Nord vaudois et la Riviera présentent des réalités économiques différentes, qui peuvent également influencer l’organisation pratique du suivi d’un dossier.
Une administration, des délais et des barèmes vaudois
Dans le canton de Vaud, les démarches fiscales sont traitées par l’Administration cantonale des impôts (ACI). Les délais, les modalités de prolongation et certains barèmes diffèrent de ceux appliqués à Genève.
Pour les déclarations concernées, l’échéance ordinaire est fixée au 15 mars, avec un délai de tolérance jusqu’au 30 juin sans demande préalable. Une prolongation peut ensuite être demandée au plus tard le 30 juin, notamment via e-Délai, et être accordée jusqu’au 30 septembre.
En cas de contestation d’une décision, une réclamation signée doit en principe être déposée dans les 30 jours suivant sa notification.
Sources : État de Vaud, ACI Vaud · vérifié le 27.09.2026
Fiscalité des entreprisesDéclaration d'impôtsAccompagnement complet
Ce que nous prenons en charge pour nos clients vaudois
Comptabilité et fiscalité, gestion des salaires et administration RH, création de sociétés, traitées selon les délais, les barèmes et la pratique vaudoise. La domiciliation est la seule prestation que nous réservons à Genève.
ComptabilitéSalaires et RHCréation de sociétéAccompagnement complet
Un suivi organisé depuis Genève
Nous sommes établis à Genève. Pour nos clients vaudois, l'essentiel du travail se fait par écrit : transmission des pièces, questions et signature des documents, sans déplacement.
Vous avez un seul interlocuteur, qui connaît votre dossier. Le premier entretien, et les étapes où une rencontre est préférable, se tiennent en personne : nous nous déplaçons.
Faire le point sur votre situation vaudoise
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